Risicomanagement
Legilo Werkt
De kracht van samenwerking, de dialoog en het delen van uw visie, strategie en bedrijfsdoelenn.
Een risicomanagementbeleid op basis van dialoog schept duidelijkheid voor u, uw personeel en andere belanghebbenden met wie u uw visie deelt.
Wij denken met u mee over een risicomanagementstrategie en het wat u met dit enorme voordeel kan doen.
Wij volgen de internationaal gestandariseerde normen.
ISO-31000 – COSO ERM – ISO 27000(+)
Waarom we online doen wat we doen.
Door onder andere inzicht te geven in Social Engineering en cybercriminaliteit kunnen wij laten zien hoe snel het brein beïnvloed wordt om beslissingen te nemen. Dat lijkt onlogisch…
Beïnvloeding van de zwakste schakel. Dat is waar kwaadwillende handig gebruik van maken (wanneer zij bijvoorbeeld vertrouwen krijgen) om daarna hun slag te slaan bij uw zorgvuldig opgebouwde bedrijf of organisatie
ISO 27000(+)
Risicomanagement succesvol inzetten voor uw risico’s en kansen.
Met meer dan 15 jaar ervaring in interim werk weten wij hoe organisaties werken en hoe de bovenstroom en onderstroom werkt.
Met de huidige richtlijnen van COSO-ERM en ISO (31000 en 27000(+)) is de negatieve lading uit het begrip risico gehaald, dit biedt een heel nieuwe benadering van risico’s.
“Een risico is een effect van onzekerheid op een doel”
Met dit uitgangspunt werken wij met risico’s om te gaan. Van Corporate onderneming tot het MKB bedrijf.
Resilience
Wanneer we de illusie van volledige risicobeheersing loslaten komen we in een gebied hoe organisaties om gaan met tegenspoed.
Van een brand tot digitale uitval, resilience, een mooi woord voor veerkracht, maakt het verschil.
Het is de moedige benadering en de durf om als organisatie vooraf met onvoorziene veranderingen om te gaan.
Bent u samen met uw medewerkers klaar voor de verandering?
